英頂級科學(xué)家：女性參與科研面臨三大挑戰

　　當今社會(huì )，各行各業(yè)都涌現出大量女性精英，其成就絕不在男性同行之下，真正是“巾幗不讓須眉”。而向來(lái)被認為“高精尖”的學(xué)術(shù)科研領(lǐng)域，也同樣活躍著(zhù)一批成就不菲的女科學(xué)家們。據預計，我國學(xué)術(shù)科研領(lǐng)域內研究生近半數為女性，而她們在自己的科研道路上能否順利成長(cháng)、成功，值得關(guān)注。

　　在日前舉行的“與大師同行”活動(dòng)上，公開(kāi)提倡女性參與科研活動(dòng)的英國皇家醫學(xué)院院士菲奧娜-瓦特博士向記者表達，她認為女性參與科研工作主要面臨三方面挑戰。

英國皇家醫學(xué)院院士菲奧娜-瓦特博士

　　第一個(gè)挑戰就是女性成為母親所帶來(lái)的，學(xué)術(shù)科研是非常耗費時(shí)間、經(jīng)歷的，作為一名母親同樣如此，因此女性需要克服這一矛盾。同時(shí)需要國家社會(huì )提供比較健全的保障體制，對女性科研工作者予以關(guān)注。

　　第二個(gè)挑戰是當遇到失敗使所帶來(lái)的，科學(xué)研究的成功往往是在不斷重復的失敗經(jīng)驗中得來(lái)的，因此失敗對科研工作者再正常不過(guò)。但當面對失敗，男性往往會(huì )豁達的對待，女性則會(huì )顯得脆弱一些，有時(shí)甚至會(huì )產(chǎn)生是不是不適合自己等負面情緒。

　　第三個(gè)挑戰就是所謂的科研歧視，一方面比如在同等付出、同等努力下，男性科學(xué)家往往會(huì )獲得更優(yōu)厚、更長(cháng)期的待遇，女性科學(xué)家就要擺正心態(tài)；而同時(shí)工作往往是和眾多的男性科學(xué)家在一起，這樣男性特質(zhì)的工作環(huán)境你需要去適應和融入。

　　以上這些挑戰是普遍存在的，并且其中一部分挑戰包含著(zhù)客觀(guān)現實(shí)因素，但最終女性科學(xué)家是否能在自己的學(xué)術(shù)科研道路上有所成就，還是要靠自己，是否對科學(xué)有足夠的堅持，是否能克服困難，是否有積極正確的心態(tài)。