人力資源管理專(zhuān)業(yè)主要干什么？

　　高考志愿填報是高考結束后的另一件大事，如何選擇大學(xué)與專(zhuān)業(yè)？哪些專(zhuān)業(yè)就業(yè)率高呢？高考幫在高考后推出高考志愿填報答疑活動(dòng)，每期邀請大學(xué)的學(xué)長(cháng)學(xué)姐為考生們的報考問(wèn)題答疑，希望對考生們的志愿填報指導工作有所幫助。

　　問(wèn)題：人力資源管理專(zhuān)業(yè)主要干什么？

　　唐子玉學(xué)姐：人力資源管理專(zhuān)業(yè)可以簡(jiǎn)單分為事務(wù)性和戰略性，事務(wù)性的HR一般要做幾個(gè)模塊的事情，比如企業(yè)招聘（招到合適的人才），企業(yè)培訓（新員工入職培訓，企業(yè)文化培訓等等），薪酬管理（做員工的薪酬預算、晉升后的薪酬漲幅之類(lèi)的），員工關(guān)系管理（處理勞動(dòng)爭議）等等；戰略性的工作則是根據企業(yè)的市場(chǎng)戰略變化去制定人力資源管理戰略的變化，這其中會(huì )涉及到很多理論的東西。