天津創(chuàng )立以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)“試驗區”

　　摘要：今年天津全市勞動(dòng)力供給總量接近60萬(wàn)人，崗位有效需求不足35萬(wàn)，供需缺口進(jìn)一步加大，高校畢業(yè)生就業(yè)面臨嚴峻形勢。

　　一千名師傅帶三千名徒弟

　　天津創(chuàng )立以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)“試驗區”

　　今年，畢業(yè)學(xué)年的天津高校在校生每人都會(huì )得到一張就業(yè)服務(wù)卡。憑著(zhù)這張卡，他們都可以得到一次職業(yè)技能培訓鑒定補貼，享受兩次免費職業(yè)指導和三次職業(yè)介紹。天津市近日召開(kāi)就業(yè)工作會(huì )議，對促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)提出了多條實(shí)實(shí)在在的硬舉措。市委副書(shū)記、市長(cháng)黃興國在會(huì )上要求，要用積極的態(tài)度、發(fā)展的辦法解決就業(yè)問(wèn)題，以項目增加就業(yè)，以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，以培訓促進(jìn)就業(yè)，采取有力措施，著(zhù)力解決高校畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題，全方位促進(jìn)就業(yè)增長(cháng)。

　　據調查，今年天津全市勞動(dòng)力供給總量接近60萬(wàn)人，崗位有效需求不足35萬(wàn)，供需缺口進(jìn)一步加大，高校畢業(yè)生就業(yè)面臨嚴峻形勢。為此，天津市明確要求企業(yè)積極錄用大學(xué)生，并確定要把新建項目和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)作為高校畢業(yè)生就業(yè)的重要載體，帶動(dòng)高校畢業(yè)生就業(yè)。要求新建項目立項時(shí)要安排一定用工，簽訂用工意向協(xié)議。新建項目開(kāi)工時(shí)要制定培訓計劃，提前開(kāi)展專(zhuān)業(yè)培訓。新建項目竣工時(shí)要及時(shí)安排用工，組織企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。鼓勵國有大中型企業(yè)和創(chuàng )新型企業(yè)更多地吸納有技術(shù)專(zhuān)長(cháng)的高校畢業(yè)生。引導中小企業(yè)和非公有制企業(yè)積極錄用高校畢業(yè)生，不斷改善勞動(dòng)用工結構。

　　鼓勵大學(xué)生自謀職業(yè)、自主創(chuàng )業(yè)，創(chuàng )立以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的“試驗區”。今年，天津市內六個(gè)區和塘沽區都各選一所占地面積不少于1萬(wàn)平方米的學(xué)校，改擴建為創(chuàng )意創(chuàng )業(yè)園，提供創(chuàng )業(yè)場(chǎng)地、創(chuàng )業(yè)培訓、開(kāi)業(yè)指導、工商登記、政策咨詢(xún)等服務(wù)。鼓勵各高校也建立創(chuàng )業(yè)園角，為校內創(chuàng )業(yè)提供平臺，支持高校學(xué)生未出校門(mén)就實(shí)現自主創(chuàng )業(yè)。同時(shí)還將面向社會(huì )招募1000人的創(chuàng )業(yè)服務(wù)專(zhuān)家志愿者，由1000名“師傅”幫帶3000名“徒弟”，幫扶高校畢業(yè)生創(chuàng )業(yè)，對帶徒授業(yè)取得成效的企業(yè)家給予獎勵。允許高校畢業(yè)生零出資創(chuàng )業(yè)。放寬學(xué)籍管理，在校生自主創(chuàng )業(yè)的，兩年內保留學(xué)籍。提高貸款額度，初次貸款額度由兩萬(wàn)元提高到5萬(wàn)元，還款期限由兩年延長(cháng)到3年；對還款及時(shí)、信譽(yù)度高、企業(yè)成長(cháng)性好的，給予每年10萬(wàn)元的貸款支持。建含1萬(wàn)個(gè)項目的創(chuàng )業(yè)項目庫，2009年要實(shí)現創(chuàng )業(yè)成功1萬(wàn)人，創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)率達到1∶6，也就是說(shuō)要以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)6萬(wàn)人實(shí)現就業(yè)。

　　擴大就業(yè)見(jiàn)習，年內發(fā)展1000個(gè)見(jiàn)習基地，鼓勵未就業(yè)的畢業(yè)生到青年就業(yè)見(jiàn)習基地見(jiàn)習。對見(jiàn)習人員給予每人每月400元的見(jiàn)習補貼，對見(jiàn)習基地給予每人每月200元的管理費補貼，期限3至12個(gè)月，見(jiàn)習期間繼續參加城鎮居民醫療保險。同時(shí)，擴大公益就業(yè)崗位，按照“一街（鄉鎮）、一村、一社區”安置一個(gè)人的原則，選聘高校畢業(yè)生到基層鍛煉。